O mutirão de emprego exclusivo para o Mercado Livre, realizado nesta sexta-feira (24/7) no Ginásio Poliesportivo da Avenida Kennedy, recebeu mais de 2.000 pessoas interessadas, entre elas 129 PCDs, da cidade e de outros municípios do Grande ABC. Promovido pela Prefeitura, por meio da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Juventude, em parceria com a iniciativa privada, o evento foi a primeira etapa do processo que vai selecionar 1.000 pessoas para vagas regulares e outras 40 destinadas a PCDs.
O Mercado Livre busca acelerar a contratação de operadores logísticos – todas as vagas ofertadas são para essa função — para trabalhar no centro de distribuição de 100 mil metros quadrados na região do bairro Batistini, que tem o início de parte das operações previsto para agosto. O projeto de expansão da companhia em São Bernardo envolve ainda outros dois centros de distribuição, com expectativa de abertura de até 2.500 postos de trabalho, somadas as três operações.
“Essa parceria com o Mercado Livre para realização do mutirão do emprego é mais uma da nossa gestão para estimular a geração de emprego e renda na cidade. E reafirma o nosso compromisso com quem movimenta a economia de São Bernardo”, ressaltou o prefeito Marcelo Lima, ao lado dos secretários de Desenvolvimento Econômico, Mauro Miaguti, e de Direitos da Pessoa com Deficiência e TEA, Estevão Camolesi.
Apontado como maior marketplace da América Latina, o Mercado Livre pagará salário de até R$ 2.317,00, com fixo mensal de R$ 2.126, mais bônus de R$ 191, aos profissionais contratados para a função de operador logístico. Além disso, poderão contar com transporte fretado grátis, alimentação no local, vale-transporte, auxílio creche, convênio médico e odontológico, seguro de vida e psicologia ativa.
DESEJO E CONFIANÇA
A distância não é problema para quem tem o desejo de voltar ao trabalho, mesmo que o desemprego tenha chegado há apenas cerca de dois meses. É o caso de Maísa Araújo Medeiros, moradora de Mauá, que saiu de casa antes das 4h para pegar o ônibus que a levou até a estação de trem, onde embarcou para Santo André. Dali, seguiu de ônibus para São Bernardo e às 5h15 chegou ao Poliespotivo, o que lhe garantiu o primeiro lugar na fila e a senha 001 para atendimento por um dos 17 profissionais de seleção.
“Demorei uma hora e quinze minutos para chegar aqui, mais ou menos. Peguei ônibus, trem e ônibus e na volta será a mesma coisa, mas estou bem esperançosa. Nunca trabalhei na função de operador logístico, mas trabalhei em duas lojas que têm e-commerce, e acredito que isso possa ajudar. Quando soube que ia ter a seleção decidi encarar, porque não gosto de ficar em casa, me deixa depressiva, porque sou muito ativa e sempre trabalhei. Sei que é longe, mas estou bem confiante”, disse Maísa, mãe de dois filhos, um de 22 e outro de 21. Assim como o pai, também trabalham.
Morador do Jardim Cristiane, em Santo André, Eduardo Oliveira da Silva viu no mutirão de emprego uma oportunidade para colocar fim ao período de desempregado, que já completou dois anos. Profissional da área de recursos humanos, ele diz que nunca atuou como operador de logística, mas decidiu se candidatar porque acredita ter condições de desempenha a função. Nunca trabalhei com isso. Seria a minha primeira experiência, mas é uma chance de voltar ao trabalho, ter uma renda, até conseguir uma recolocação na minha área.”
Diretora de Divisão de Planejamento Estratégico, da CTR+ (Central de Trabalho e Renda) de São Bernardo, Camila Malta destacou que o número de interessados superou a expectativa dos organizadores do mutirão e significou “dia importante para a empregabilidade” na cidade. “Nossa meta era atender cerca de mil candidatos, mas recebemos mais de 2.020 pessoas em busca de uma oportunidade de trabalho. Isso demonstra a força dessa parceria e, principalmente, a confiança da população no trabalho da Prefeitura, desenvolvido pelo CTR+.”
Outro dado que chama a atenção é a participação de número expressivo de pessoas com deficiência (PcDs), reforçando que a inclusão no mercado de trabalho é uma das prioridades da gestão Marcelo Lima. “Ver tantas pessoas buscando uma oportunidade nos motiva a continuar aproximando empresas e trabalhadores. Cada vaga preenchida representa mais renda para uma família, mais dignidade e mais desenvolvimento para São Bernardo. Seguiremos trabalhando para ampliar as oportunidades e fortalecer cada vez mais a empregabilidade na nossa cidade”, concluiu Camila.
